Browsing All of EconStor by Author Moczall, Andreas


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2012Der Arbeitsmarkt in Ost- und Westdeutschland: Offene Stellen, Personalsuche und BesetzungswegeBrenzel, Hanna; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Weber, Eva
2012Übergänge von Alg-II-Beziehern in die erste SanktionWolff, Joachim; Moczall, Andreas
2013Neueinstellungen in Teilzeit: Betriebe wie Beschäftigte können profitierenBrenzel, Hanna; Eglmaier, Alexander; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Wanger, Susanne; Woitschig, Christian
2013Subsidies for substitutes? New evidence on deadweight loss and substitution effects of a wage subsidy for hard-to-place job-seekersMoczall, Andreas
2013Neueinstellungen im Jahr 2012: Strukturwandel und Demografie prägten die PersonalsucheBrenzel, Hanna; Kettner, Anja; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Müller, Anne; Rebien, Martina; Röttger, Christof; Szameitat, Jörg
2014Neueinstellungen im Jahr 2013: Robuste Personalnachfrage im Westen wie im OstenBrenzel, Hanna; Czepek, Judith; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Rebien, Martina; Röttger, Christof; Szameitat, Jörg; Warning, Anja
2015Rente mit 63 aus betrieblicher Sicht: Betroffenheit und ReaktionenCzepek, Judith; Moczall, Andreas; Weber, Enzo
2015The effect of hiring subsidies on regular wagesMoczall, Andreas
2015Einschätzung der Ein-Euro-Jobs durch die Einsatzbetriebe: Auf den Zweck kommt es anMoczall, Andreas; Rebien, Martina
2015The effect of hiring subsidies on regular wagesMoczall, Andreas
2015Rente mit 63 und betriebliche ReaktionenCzepek, Judith; Moczall, Andreas; Weber, Enzo
2015Sanktionen im SGB II und die Situation von Leistungsbeziehern nach den Hartz-Reformenvom Berge, Philipp; Bruckmeier, Kerstin; Heining, Jörg; Hofmann, Barbara; Jahn, Elke; Lietzmann, Torsten; Moczall, Andreas; Penninger, Marion; Promberger, Markus; Schreyer, Franziska; Stephan, Gesine; Trappmann, Mark; Trenkle, Simon; Weber, Enzo; Wiemers, Jürgen; Wolff, Joachim
2016Revision der IAB-Stellenerhebung: Hintergründe, Methode und ErgebnisseBrenzel, Hanna; Czepek, Judith; Kiesl, Hans; Kriechel, Ben; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Rebien, Martina; Röttger, Christof; Szameitat, Jörg; Warning, Anja; Weber, Enzo
2016Neueinstellungen im Jahr 2015: Stellen werden häufig über persönliche Kontakte besetztBrenzel, Hanna; Czepek, Judith; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas; Rebien, Martina; Röttger, Christof; Szameitat, Jörg; Warning, Anja; Weber, Enzo
2017Neueinstellungen im Jahr 2016: Große Betriebe haben im Wettbewerb um Fachkräfte oft die Nase vornBossler, Mario; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas
2017Halten rentenberechtigter Mitarbeiter in den Betrieben: Vor allem kürzere und flexiblere Arbeitszeiten kommen zum EinsatzCzepek, Judith; Gürtzgen, Nicole; Moczall, Andreas; Weber, Enzo
2017Maßnahmen zur Aktivierung und beruflichen Eingliederung: Höhere Beschäftigungseffekte für LangzeitarbeitsloseHarrer, Tamara; Moczall, Andreas; Wolff, Joachim
2017Neueinstellung Älterer: Betriebe machen meist gute ErfahrungenCzepek, Judith; Moczall, Andreas
2017Verringerung der LangzeitarbeitslosigkeitBeste, Jonas; Bruckmeier, Kerstin; Klingert, Isabell; Kupka, Peter; Lietzmann, Torsten; Moczall, Andreas; Osiander, Christopher; Vom Berge, Philipp; Wolff, Joachim
2018IAB-Stellenerhebung von 1992 bis 2017: So wenige Arbeitslose pro offene Stelle wie nie in den vergangenen 25 JahrenBossler, Mario; Gürtzgen, Nicole; Kubis, Alexander; Moczall, Andreas