EconStor: Schriften zur Organisationswissenschaft, Professur für Organisation und Arbeitswissenschaften,TU Chemnitz

Schriften zur Organisationswissenschaft, Professur für Organisation und Arbeitswissenschaften,TU Chemnitz

ISSN: 1612-7218

Publikationen (sortiert nach Titel in absteigender Richtung): 1 bis 20 von 21

weiter >

Erscheinungsjahr	Titel	Autor:innen
*2014*	Leiharbeit und Sozialkapital: Empirische Betrachtung der Zusammenhänge anhand einer Fallstudie im Automobilsektor	Tracksdorf, Pia
*2012*	Paradoxes of CEE management practices and culture: Selected papers from the 9th Eastforum Chemnitz	Rybnikova, Irma
*2011*	Values and leadership expectations of future managers from transforming societies	Čater, Tomaž; Lang, Rainhart
*2011*	Erfolgsfaktorenforschung auf den Zahn gefühlt	Rybnikova, Irma
*2011*	Analyse der Machtbeziehung zwischen Maler und Galerist nach Crozier und Friedberg	Wachter, Silvia
*2011*	Förderung sozialer Kompetenzen an deutschen Hochschulen: Am Beispiel der Technischen Universität Chemnitz	Dittrich, Claudia; Kleinert, Alexander
*2010*	Eine empirische Analyse der Nutzung von Coworking-Zentren in Deutschland	Erler, Jeannine
*2009*	Selected papers from the VIII Chemnitz East Forum "Cooperation between East and West: Westernization of the East or Easternization of the West?"	Lang, Rainhart; Winkler, Ingo
*2006*	Corporate Responsibility Reporting im World Wide Web: Eine Untersuchung deutscher Universalbanken	Zimniok, Peter
*2006*	Selected papers from the VII Chemnitz East Forum "Research on Transition - Research in Transition. Current Topics and Future Trends in Research on Transforming Societies."	Lang, Rainhart; Winkler, Ingo
*2006*	Implizite Führungstheorien in der empirischen Forschung: Eine Untersuchung empirischer Studien zu impliziten Führungstheorien	Albrecht, Brit
*2006*	Die Firmenlandschaft kleiner und mittlerer Unternehmen in Sachsen	Kunath, Josephine; Kosensky, Wilfried; Buze, Alexander; Winkler, Ingo
*2005*	Individual identity and cultural unlocking: Consequences of changing performance management in organizations	Faßauer, Gabriele
*2005*	The steering of universities in the UK: A policy documents review	Hartz, Ronald; Andresani, Gianluca; Ferlie, Ewan
*2005*	Selbstdarstellungstechniken in Führungskräfteinterviews: Ergebnisse aus halbstrukturierten Interviews mit in Ostdeutschland angesiedelten Unternehmen	Schulz, Christina
*2005*	Eine Meta-Meta-Perspektive auf komplexitätsreduzierende Mechanismen in Unternehmensnetzwerken	Gebert, Annette
*2004*	Organisationskultur in virtuellen Unternehmen	Richter, Astrid
*2004*	Aktuelle theoretische Ansätze der Führungsforschung	Winkler, Ingo
*2004*	Max Weber: "Die protestantische Ethik und der Geist des Kapitalismus"	Hartz, Ronald
*2004*	Neocharismatische Führung in ostdeutschen Unternehmen: Theorie und Empirie	Gräbner, Doreen

Publikationen (sortiert nach Titel in absteigender Richtung): 1 bis 20 von 21

weiter >

Browsen

RePEc

Auch gelistet in RePEc / EconPapers