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Results 91-100 of 1017.
Year of PublicationTitleAuthor(s)
2005Personalmanagement als Instrument zur Markenbildung im Privatkundengeschäft von Kreditinstituten: Eine kausalanalytische BetrachtungSchmeichel, Christian
2010Unternehmenskrisen als Anlass und Motiv für die Reform betrieblicher Partizipationsstrukturen?Kranz, Olaf; Steger, Thomas
2009From HRM to employment rules and lifestyles: Theory development trough qualitative case study research into the creative industriesHaunschild, Axel; Eikhof, Doris Ruth
2005Researching on SHRM: An analysis of the debate over the role played by human resources in firm successMartín Alcázar, Fernando; Romero Fernández, Pedro Miguel; Sánchez Gardey, Gonzalo
2000Die Auswahl von Unternehmensberatungen: Klientenverhalten - BeratermarketingKohr, Jürgen
2013Performance management system implementation in a Southeast European transitional countryJankulović, Aleksandar; Škorić, Vladimir
2004Praxisbeispiele zur Erfolgs- und Kapitalbeteiligung der Mitarbeiter: Fallstudien zu betrieblichen Bonussystemen, Aktienprogrammen und Aktienoptionsplänen, fondsbezogener Vermögensbildung sowie zum Zeit-Wert- und Altersvorsorge-SparenHardes, Heinz-Dieter; Wickert, Heiko
2005A quarter-century review of human resource management in the US: The growth in importance of the international perspectiveSchuler, Randall S.; Jackson, Susan E.
2012Like father(s), like son(s): Does the relation between advisor and student productivity persist on group level?Breuninger, Susanne; Pull, Kerstin; Pferdmenges, Birgit
1996Die wissenschaftliche Konstruktion der PersonalauswahlSchwarb, Thomas M.